ACOSS (Caisse nationale des Urssaf)
Principaux indicateurs mensuels Acoss-Urssaf à fin mars 2012 (Baromètre économique n° 19, avril 2012)
Voir le Baromètre économique de l’Acoss N°19 - Avril 2012 sur le site de l’ACOSS.
La baisse des embauches de plus d’un mois se confirme au premier trimestre 2012
Bilan du dispositif auto-entrepreneurs à fin décembre 2011
Plus de sept entreprises sur dix effectuent leurs déclarations sociales par internet
Barometre économique n° 18, mars 2012
Les principaux indicateurs mensuels Acoss-Urssaf à fin février 2012 disponibles sur le site de l’Acoss
La masse salariale et l’emploi du secteur privé au quatrième trimestre 2011 (Acoss Stat n°147, mars 2012)
Au quatrième trimestre 2011, l’emploi est globalement stable (+ 0,0 %, soit + 9 000 emplois) comme au trimestre précédent, après cinq trimestres de hausse consécutifs. Sur un an, il augmente ainsi de 0,7 % (119 000 créations nettes d’emplois). Le salaire moyen par tête (SMPT) continue quant à lui de croître ce trimestre (+ 0,7 % après + 0,3 % au troisième trimestre, soit + 2,7 % sur un an), bénéficiant de la revalorisation du SMIC au 1er décembre. Ainsi, la masse salariale augmente de 0,7 % au quatrième trimestre 2011 après + 0,4 % au trimestre précédent. Sur un an, elle progresse de 3,4 %. En moyenne annuelle, la croissance de la masse salariale entre 2010 et 2011 atteint + 3,6 %, se décomposant en une hausse de 1,0 % des effectifs salariés et une progression de 2,5 % du SMPT. Au quatrième trimestre 2011, l’emploi est quasiment stable dans les trois grands secteurs. Ainsi, dans l’industrie, les effectifs salariés diminuent légèrement (- 0,1 % ce trimestre, soit une perte de 4 800 postes), après deux trimestres de croissance nulle. Sur un an, l’emploi industriel est stable (- 0,0 %). Dans le secteur de la construction, l’emploi poursuit sa légère érosion (- 0,1 % aux quatrième et troisième trimestres). Sur un an, les effectifs diminuent de 0,1 %. Dans le tertiaire, l’emploi salarié augmente légèrement (+ 0,1 %) confirmant le ralentissement observé au troisième trimestre (+ 0,0 %), après des hausses comprises entre + 0,3 % et + 0,6 % pendant près de deux ans. Ce ralentissement est lié au fléchissement de l’intérim mais aussi à une évolution défavorable dans des activités comme l’immobilier, les transports et les télécoms, qui continuent à perdre des emplois, ainsi que l’hébergement restauration qui connaît aussi une baisse d’effectifs au quatrième trimestre 2011. En revanche, l’emploi reste bien orienté dans les activités juridiques, de conseil et d’ingénierie (+ 1,1 %) et les activités informatiques (+ 0,8 %). Sur un an, l’emploi ralentit dans la plupart des régions ; cinq régions observent des baisses d’effectif.
Principaux indicateurs mensuels Acoss-Urssaf à fin janvier 2012 (Baromètre économique de l’Acoss, n° 17, février 2012)
En janvier 2012, les déclarations d’embauche de plus d’un mois (hors intérim) diminuent de 2,7 %, revenant au niveau de novembre 2011, qui est également le même que celui constaté en janvier 2011. En décembre 2011, les entreprises déclarant mensuellement leurs cotisations aux Urssaf connaissent une évolution de l’emploi (+ 0,2 % sur 3 mois) comparable à celle observée les mois précédents. Sur un an, l’emploi des entreprises mensualisées augmente ainsi de 1,2 %. Toutefois, ces résultats bénéficient de la hausse de la proportion des entreprises mensualisées, au détriment des unités trimestrialisées. Ainsi, au troisième trimestre, dernière situation connue, on enregistrait un écart sensible entre la dynamique de l’ensemble des entreprises (+ 0,9% sur un an) et celle du sous-champ des entreprises mensualisées (+ 1,3%). Le quatrième trimestre pourrait connaître un écart de même ampleur. Le volume d’heures supplémentaires croît en décembre 2011 de 5,7 % sur un an (après 3,5% en novembre), bénéficiant d’une référence en décembre 2010 singulièrement basse. Hors cet effet momentané, l’évolution des heures supplémentaires se poursuit sur un rythme environ deux fois plus faible qu’en début d’année (supérieur à 7 %). Les taux d’impayés affichent depuis trois mois une légère tendance à la hausse ; leurs niveaux sont ainsi comparables à ceux connus en 2010. Les demandes de délais de paiement semblent également suivre une tendance haussière. Le nombre de procédures collectives demeure quant à lui bien orienté.
Les heures supplémentaires au quatrième trimestre 2011 (Acoss Stat N°146, Février 2012)
Au quatrième trimestre 2011, le volume d’heures supplémentaires augmente de 3,5 % sur un an (après + 1,9 % et + 6,7 % aux troisième et deuxième trimestres 2011). Compte tenu du calendrier particulier des jours ouvrables entre mai et juillet 2011, cette hausse est comparable à celle du troisième trimestre et confirme le ralentissement entamé au deuxième trimestre. Sur l’année, le nombre d’heures supplémentaires s’établit à 738 millions, dépassant pour la première fois le niveau de 2008. Dans le secteur tertiaire, le volume d’heures supplémentaires suit la tendance générale (+ 3,0 % sur un an, après + 1,3 % au trimestre précédent) et profite d’un rebond dans l’intérim (+ 9,8 % sur un an, après - 3,7 % au trimestre précédent). Dans l’industrie, le nombre d’heures supplémentaires conserve un rythme soutenu (+ 4,9 % sur un an après + 5,0 % au troisième trimestre), mais deux fois moins rapide qu’en début d’année. En particulier, le secteur de la fabrication de matériels de transport (+ 21,8 % sur un an) reste très bien orienté. Enfin, dans le secteur de la construction, le nombre d’heures supplémentaires accélère nettement en rythme annuel (+ 4,0 % après + 0,7 % au troisième trimestre), en raison notamment de conditions climatiques plus favorables que celles de la fin de l’année 2010. Au quatrième trimestre 2011, la progression des heures supplémentaires est portée par les entreprises de plus de 10 salariés (+ 4,6 %), les très petites entreprises enregistrant quant à elles une légère hausse (+ 0,4 %).
Baisse des embauches de plus d’un mois au quatrième trimestre 2011 (Acoss Stat N° 145 - Janvier 2012)
Les embauches de plus d’un mois diminuent de 3,9 % au quatrième trimestre 2011, après deux trimestres relativement stables (+ 1,4 % et - 0,2 % aux deuxième et premier trimestre 2011). Leur nombre passe ainsi en dessous du niveau atteint en début d’année mais reste supérieur de 5,1 % à celui enregistré il y a un an. Ce repli concerne à la fois les CDI (- 4,5 %) et les CDD de plus d’un mois (- 3,3 %). En outre, la baisse des embauches de plus d’un mois s’observe quelle que soit la taille d’entreprise : - 3,3 % dans les entreprises de moins de 20 salariés et – 4,3 % dans les entreprises de plus de 20 salariés. Toutefois, sur un an, l’évolution des déclarations d’embauche de plus d’un mois reste nettement positive : + 6,9 % dans les TPE et + 4,2 % dans les entreprises de plus de 20 salariés. Au quatrième trimestre 2011, les déclarations d’embauche de plus d’un mois diminuent sensiblement dans l’industrie (- 6,1 %) et dans le tertiaire (- 3,9 %), alors qu’elles restent relativement stables dans la construction (- 0,5 %). Sur un an, leur rythme reste soutenu dans les trois grands secteurs (+ 6,1 % dans la construction, + 5,2 % dans le tertiaire et + 3,4 % dans l’industrie). Sur un an, les embauches de plus d’un mois progressent ou sont stables dans toutes les régions ; elles affichent un dynamisme plus prononcé dans l’est de la France.
Principaux indicateurs mensuels Acoss-Urssaf à fin décembre 2011 (Baromètre économique de l’Acoss, n°16, janvier 2012)
En décembre 2011, en dépit d’une hausse mensuelle de 2,9 %, les déclarations d’embauche de plus d’un mois (hors intérim) diminuent de 4,0 % sur trois mois. Toutefois, avec une progression de 6,3 % sur un an, leur nombre reste comparable au point haut enregistré avant la crise. En novembre 2011, les entreprises déclarant mensuellement leurs cotisations aux Urssaf connaissent une évolution de l’emploi (+ 0,3 % sur 3 mois) un peu plus favorable que celle observée durant la période d’été. Celle-ci avait en effet été affectée par la baisse de l’emploi intérimaire ; en novembre 2011, les effectifs du secteur de l’intérim restent stables. Sur un an, l’emploi des entreprises mensualisées augmente de 1,3 %. Toutefois, ces chiffres bénéficient de l’apport d’entreprises anciennement trimestrielles ; la part des entreprises mensualisées est en effet en croissance. Ainsi, sur l’ensemble des entreprises du secteur privé, l’emploi salarié enregistrait au troisième trimestre une légère baisse de 0,1 % sur 3 mois et une progression de 0,9 % sur un an. Le volume d’heures supplémentaires croît en novembre de 3,3 % en rythme annuel, après des rythmes de l’ordre de + 4 % les trois mois précédents. Ce taux de croissance reste donc inférieur aux rythmes enregistrés début 2011 (supérieurs à 7 %). Les taux d’impayés affichent depuis trois mois une légère tendance à la hausse ; leurs niveaux sont ainsi comparables à ceux connus en 2010. Les demandes de délais de paiement semblent également suivre une tendance haussière fin 2011. Le nombre de procédures collectives demeure quant à lui bien orienté.
Voir le baromètre n° 16 sur le site de l’Acoss
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